工伤保险
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公积金交多少年可以贷款买房及公积金贷款买房的条件
我们工作时,按照法律规定公司要为我们缴纳五险一金,五险是社会保障保险,具体有养老保险|、医疗保险,失业保险、工伤保险和生育保险,一金就是住房公积金。前面五险大家都了解,咱们就不多说…
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个人伤残鉴定在哪里做鉴定及个人伤残鉴定的流程
工伤要去哪里鉴定?认定工伤的程序是怎样的? 职工在工作时一不小心就会发生工伤,比较严重的就可能无法继续上班而进行治疗。治疗需要一定的费用,费用一般是由保险出,但是要进行工伤鉴定。但…
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下班路上骑车摔伤算工伤吗怎么赔偿及上下班途中工伤新规定
《工伤保险条例》第14条第6项规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。在一家陶瓷公司工作的崔沫珠下班回家时,…
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工伤只发基本工资吗劳动法及工伤工资发放标准
工伤,对于上班族来说是极为不希望发生的,但在现实生活中却是不可避免的。在工伤期间单位需要支付工资吗?工伤期间的工资标准是多少?本期内容,我们来讨论一下工伤期间的工资问题。 一、工伤…
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社会保险基金主要包括及社会保险基金概念
社会保险基金,是指为了使社会保险有可靠的资金保障,国家通过立法要求全社会统一建立的,用于支付社会保险待遇的专项资金。用此种资金购置的资产及其增值部分也属于社会保险基金的范围。 【法…
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社保断交多久作废及社保中断三个月就清零
6月社保又发生了一些变化。有些人说社保一旦断缴资格会立即清零。事实到底是怎样的呢?今天我们就来聊一聊~ 先说结论:社保断缴,部分资格会被清零,但重新缴纳达到一定时间后就能恢复资格;…
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医保停交多久不能用医保卡及医保断交三个月就作废
6月社保又发生了一些变化。有些人说社保一旦断缴资格会立即清零。事实到底是怎样的呢?今天我们就来聊一聊~ 先说结论:社保断缴,部分资格会被清零,但重新缴纳达到一定时间后就能恢复资格;…
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违规操作算工伤吗及违规操作的后果
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。那么员工在上班期间因违规操作不慎受伤,可以认定为工伤吗? 网友咨…
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工伤认定程序怎么走及工伤认定标准及赔偿
一、应当被认定为工伤的情况 《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,…
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工伤证明怎么写范本及因公外出工伤证明范文
工伤认定证明包含以下内容: 1、写明证明人的基本信息。 2、证明内容:证明受伤者是于何时来的单位在什么岗位,月工资多少,何时受的伤,怎么受的伤,伤在什么地方。 3、以上情况属实。 …
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安全责任书怎么写及安全责任协议书范本
甲方:****有限公司 乙方:安全员 为贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”方针,切实杜绝死亡、重伤、群伤事故和职业病及火灾事故,减少人身伤害事故和职业健康损害,根据《中华人民…
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工伤保险的基本原则有哪些及工伤保险赔偿应当遵循的原则
根据《工伤保险条例》,工伤保险制度的基本原则如下: 一是,强制实施原则。 只要是我国境内的用人单位,都应当参加工伤保险,为本单位全部职工缴纳工伤保险费用。用人单位应当参加工伤保险而…
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五险一金怎么缴纳比例及按国家最高标准缴纳五险一金
很多人在就业的时候,发现单位不管工资高低,都给我们按照最低基数缴纳五险一金。这种情况下,很多职工为了工作的稳定,不会提出意见。甚至离职以后,也不会维权。可是缴费基数究竟应该按什么标…
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做工伤鉴定的程序到什么地方及工伤认定伤残鉴定流程
工伤指在工作过程中,因工作原因受到事故伤害或患有职业病。工伤只存在于劳动关系中。 《工伤保险条例》职工在工作时间和工作岗位突发疾病在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。 申请工…
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在外地交的五险白交了吗(本地上班公司给异地缴纳社保)
6月社保又发生了一些变化。有些人说社保一旦断缴资格会立即清零。事实到底是怎样的呢?今天我们就来聊一聊~ 先说结论:社保断缴,部分资格会被清零,但重新缴纳达到一定时间后就能恢复资格;…
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在厂里受伤了怎么赔偿及厂里受工伤赔偿标准
我们在工作中如果遇到了工伤的情况,那么员工要想获得公司相应的赔偿,首先就要做出伤残鉴定,之后公司才会根据实际造成的伤残等级做出赔偿的,一般都是经过相关程序进行赔偿的。但并不是所有的…
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安全生产责任制主要内容包括哪些及详细介绍这11个方面
一、安全生产中“两个主体”责任 政府是安全生产的”监管主体“,行业主管部门直接监管、安全监管部门综合监管、地方政府属地监管,而且是党政同责、一岗双责、齐抓共管;企业则是安全生产的”…
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一般工伤保险赔偿标准表及免费分享工伤保险新条例
依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定,职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金,今天小编为大家整理工伤1-10级不同赔偿津贴及…
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未满16周岁可以打工吗及劳动法新规详细介绍
年龄是建立劳动关系的法定条件之一,劳动关系中的劳动者的年龄一般是起于16岁,止于60岁。特殊情形下也有小于16岁、高于60岁的劳动关系存在(有争议的)。 1、可以招聘年满16周岁的…
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工伤认定时效规定及关于工伤的最新规定
劳动者在工作中如果受伤,可以申请工伤认定,而申请工伤认定其实是有一定的期限的。要想进行工伤申报报销医药费用或者申请补偿,需要在发生事故后多长时间内进行呢?今天我们邀请到了罗心宇律师…